Legal People bestaat 25 jaar en dat is een mooi moment voor reflectie. Het doel van onze keuze om onze focus uitsluitend op juristen te leggen, was om onderscheidend te zijn in de markt en zo voor de top van de markt te kunnen gaan werken. Terugkijkend kunnen wij constateren dat dit doel is bereikt en eigenlijk al sinds vele jaren. Deze positie als marktleider is nooit vanzelfsprekend. Het is één van onze redenen om innovatief te zijn en te blijven bij het duurzaam verbinden van kandidaten aan organisaties. Daarom zijn wij onder andere bezig met het verder uitbouwen van onze labels Compliance People en Tax People, zijn wij op een zeer innovatieve wijze actief met onze online strategie en ontwikkelen wij nieuwe (assessment) tools om onze executive search activiteiten te optimaliseren. Onze cultuur kenmerkt zich door resultaat- en klantgericht werken in combinatie met humor en aandacht voor vitaliteit en MVO.
Kortom 25 jaar Legal People en vol aan het bouwen aan de toekomst!

In verband met onze groeiende business willen wij onze organisatie graag uitbreiden met een Consultant Executive Search.